| 求人番号 |
44060-03799441 |
| 事業所名 |
株式会社 えん |
| 職種 |
訪問介護管理者 |
| 仕事内容 |
「住宅型有料老人ホームえん（入所者４０名）」の同一建物内にある、ヘルパーステーションえんの管理者兼サービス提供責任者のお仕事です。 サービスの品質管理、従業員の確保と育成、従業員のシフト管理や労務環境の確保、訪問介護計画書の作成、利用者とその家族との面談、ケアマネージャーとの連携などの業務内容です。詳しい業務内容は面接時にご説明いたします。 ※稀に人員状況で、住宅型有料老人ホームの夜勤業務をサポートす る場合があります。 【変更範囲：変更なし】 |
| 募集人数
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1人 |
| 学歴（履修科目） |
不問 |
| 年齢制限、理由 |
（18歳 ～ 64歳） 定年を上限 定年６５歳、労働基準法６１条で１８歳未満深夜業務等禁止 |
| 必要資格 |
ホームヘルパー１級（旧資格）、介護職員基礎研修（旧資格） |
| 賃金 |
月額（ａ＋ｂ）248,000円～296,000円
※a：基本給、b：定額的に支払われる手当、c：固定残業代（ある場合のみ a + b + c ）
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| 基本給（a） |
基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）
156,000円～156,000円
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| 定額的に支払われる手当（b） |
資格手当 7,000 円～30,000 円
処遇改善手当 25,000 円～30,000 円
管理者手当 60,000 円～80,000 円
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| 固定残業代（c） |
固定残業代有無：なし
固定残業代：なし
固定残業代に関する特記事項：
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| その他の手当等付記事項 |
※勤続手当：１年経過後から毎月５００円 １年目５００円 ２年目１０００円 ３年目１５００円 ※処遇改善手当は最低補償額を表示。実績等により変動 ※管理者手当は業務経験及び所持資格等により異なる。 ※資格手当は所持資格により異なる。 |
| 賞与 |
2回 |
| 昇給 |
あり |
| 交通費 |
実費支給（上限あり） 月額 20,000円 |
| 加入保険 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 週所定労働日数 |
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| 時間 |
変形労働時間制（1か月単位） (1)8時30分～17時30分 |
| 残業 |
あり 月平均10時間 |
| 休日 |
その他 |
| 週休二日 |
毎 週 事業所カレンダーによる（ローテーション） |
| 年間休暇 |
107日 |
| 電話番号 |
0972-82-6272 |
| ホームページ |
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| 応募書類 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） |
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
| 選考日時 |
随時 |
| 試用期間 |
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